am 30. Mai 2008 von Blog Redaktion
Präsentationen sind in der beruflichen Welt ein alltägliches, regelmäßiges Ereignis. Gilt es doch einen guten ersten Eindruck im Verkauf, im Meeting beim Kunden und im Projekt zu hinterlassen. Will man doch seine Idee, sein Produkt, sein Projekt durch bekommen, will überzeugen und ein attraktives Angebot präsentieren, die Kompetenzen seines Unternehmens, der eigenen Produkte auf den Punkt bringen.
Geht ja ganz einfach, aber die anderen verfolgen die gleichen Absichten. In den Präsentationstrainings erleben wir immer wieder herausragende, motivierte Seminar-Teilnehmer, die sich für Ihre Sache engagieren, technisch aufwendige Präsentationen im Training via Beamer an die Wand zaubern, doch es fehlt an der Unterscheidungskraft, der Eigenständigkeit und dem persönlichen Charakter in der Präsentation.
Es werden einfach zu oft die gleichen Argumente, die gleichen Bilder, die gleichen Nachrichten, die gleichen Slogans genutzt. In einem Präsentationstraining hintereinander dargeboten, fällt es erst auf, das die Eigenständigkeit und Attraktivität der Präsentationsbotschaft in einem Einheitsbrei aller Präsentations Mitstreiter verloren gegangen ist.
Ein gutes Präsentationstraining hilft nicht nur, toll vor der Kamera zu stehen, sondern hilft auch ein unterscheidbares, eigenständiges und attraktives Präsentationsformat zu finden, das bei der gewünschten Zielgruppe ankommt. Der erste Eindruck ist Es gilt sicher selber gut rüber zu bringen, ein Produkt zu etwas repräsentieren, einen guten Eindruck machen, gut rüber kommen, andere überzeugen, eine Sache souverän vorstellen, etwas auf den Punkt bringen, etwas darstellen, etwas vermitteln.
Führungskräftetraining Grundlagen
Mitarbeiterführung von Führungsstil bis Führungsrolle ▶
Moderationstraining Praxiswerkstatt
Moderationstechniken zur Problemlösung und Entscheidungsfindung mit Gruppen ▶
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Projekte planen, organisieren und erfolgreich durchsetzen ▶
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