am 02. März 2012 von Blog Redaktion
Häufig haben wir auch nach dem Seminar noch E-Mail Kontakt zu unseren Teilnehmern, und unterstützen sie bei der Umsetzung der Seminar Themen in die Praxis. Heute hat unser Trainer Johannes Pollmeier eine Rückmeldung zu einem Seminar Mitarbeiterführung bekommen, über die er sich besonders gefreut hat:
Hallo Herr Pollmeier Nochmals herzlichen Dank für das super Seminar. Auf Ihren Rat hin, ist die Rollenverteilung, in meiner Firma, geklärt. Das Gespräch am Mittwoch hat auch nicht stattgefunden, weil die betreffende Person immer noch krank ist. Die Mitarbeitergespräche, die ich in dieser Woche hatte, empfand ich viel intensiver, weil ich einen Leitfaden hatte, um das Gespräch zu führen. Früher liefen sie „ relativ Planlos“. Ich freue mich schon auf das nächste Seminar. Bis dahin..
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